الخطة التسويقية

جعلت فوريفر لنفسها عملة خاصة بها تسمى نقطة صرف (Point Caisse) وذلك لتتناسب مع العملة المحلية لأي دولة

(1نقطة صرف =2900درهم مغربية).

ومجموع نقط الصرف هو ما يحدد الترقية الى الرتبة الموالية.

· لدى فوريفر نظام تسويق شبكي مدروس 100% يتيح طرق متعددة للربح:

1-  ربح بيع المنتج يتراوح بين (%15-48) :

يشتري الموزع المنتجات بأسعار الجملة بنسب متفاوتة حسب الرتبة:

الرتبة	نسبة التخفيض
موزع عاديdistributeur_	-15%
مساعد منشطanimateur adjoint_	-35%
منشطanimateur_	-38%
مساعد مديرmanager adjoint_	-43%
مديرmanager_	-48%

2- الربح الشخصي عن التكفل المباشر :

تمنح الشركة نسبة ربح للموزع عن كل تكفل مباشر للأشخاص:

الرتبة	نسبة الربح عن كل تكفل مباشر
موزع عاديdistributeur_	15%
مساعد منشطanimateur adjoint_	20%
منشطanimateur_	23%
مساعد مديرmanager adjoint_	28%
مديرmanager_	33%

3- نسبة العمولة :

 تدفع الشركة نسب مئوية تتراوح بين (5%-18%) كعمولة:

الرتبة	النسبة عن مشتريات الشبكة
موزع عاديdistributeur_	0%
مساعد منشطanimateur adjoint_	5%
منشطanimateur_	8%
مساعد مديرmanager adjoint_	13%
مديرmanager_	18%

4- مكافأة تشجيعية تصل الى 8800 درهم شهريا    :

يمكن اختيار حافز السيارة أو المنزل أو المال

تقوم الشركة بصرف رواتب شهرية للموزعين لديها لمدة 36 شهرا في إطار خطة الاستحقاق التشجيعية وهي على ثلاث مستويات حسب (نقط صرف) المضافة لرصيد الموزع خلال 3 أشهر متتالية، كما أنها قابلة للتجدد عند الانتقال من مستوى إلى مستوى أعلى:

خطة الاستحقاق	الشهر الأول	الشهر الثاني	الشهر الثالث	الراتب الشهري لمدة 36 شهرا
المستوى الأول	50 نقطة	100 نقطة	150 نقطة	4400 DH
المستوى الثاني	75 نقطة	150 نقطة	225 نقطة	6600 DH
المستوى الثالث	100 نقطة	200 نقطة	300 نقطة	8800 DH

                            

5-  برنامج التوريث :

مشروع فريفر لا ينتهي بموت صاحبه، بل لورثته الحق في الاستفادة من الارباح بشكل طبيعي، وهذه خطوة تتميز بها فوريفر ليفين عن باقي الشركات الاخرى.